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Inglés para el trabajo: conversaciones básicas en una entrevista
¿Tienes una entrevista de trabajo y sabes que te preguntarán en inglés? Un proceso de selección debe ser preparado a conciencia y más todavía si es en inglés. Y es que el inglés para el trabajo es básico, incluso antes de conseguir el puesto. En este artículo te damos algunos consejos sobre cómo afrontar esta entrevista y conseguir el trabajo de tus sueños.
Inglés para el trabajo: armas para la entrevista
Una entrevista de trabajo tiene ciertos aspectos que debes cuidar al detalle. Desde el inglés para el trabajo (pronunciación, expresiones, vocabulario…) hasta tu lenguaje corporal: todo el conjunto de la comunicación que desprendes será analizado por el entrevistador. Aquí te dejamos algunos consejos y ejemplos que te serán muy útiles:
Vocabulario
- Applicant – Candidato, postulante
- Headhunter – Consultor (o cazatalentos)
- HR / Human Resources – RRHH / Recursos Humanos
- Promotion – Ascenso
- Recruit – Reclutar
- Hire – Contratar
- Team work – Trabajo en equipo
- Skills – Capacidades
- Knowledge – Conocimiento
- Organisational skills – Capacidad de organización
- Trainee – Aprendiz
- Shift – Turno de trabajo
- Department – Departamento
- Working conditions – Condiciones de trabajo
- Overtime – Horas extra
- Salary – Sueldo
- Self-employed – Trabajador por cuenta propia, autónomo
- Unemployed – Desempleado
Expresiones comunes
- What is your background? – ¿Cuál es tu experiencia?
- What were you responsible for? – ¿Cuáles eran tus responsabilidades?
- How would you describe yourself? – ¿Cómo te describirías a ti mismo?
- Why do you think we should hire you? – ¿Por qué deberíamos contratarte?
- I’m sure I can fit perfectly in the company because of my background – Creo que puedo encajar perfectamente en la empresa debido a mi experiencia
Lenguaje corporal
Además de escuchar lo que dices y cómo lo dices, el entrevistador analizará tu lenguaje corporal al detalle:
- La primera impresión: dicen que “sólo hay una oportunidad para causar una buena impresión”. Y es que todo en ti comunica: intenta transmitir lo que deseas en los primeros 90 segundos de contacto.
- Cuida la postura: espalda recta, brazos sin cruzar, piernas relajadas…. Cuidar tu postura hace que desprendas seguridad en ti mismo.
- Mantén la mirada: mira a los ojos de tu interlocutor cuando te habla y cuando tú hablas. El “triángulo” ideal es entre las cejas y los dos ojos.
- Apretón de manos: ni muy fuerte ni demasiado flojo; la mano debe darse de manera firme y segura.
- Puntualidad: no llegues tarde. A ser posible llega unos 10 minutos antes de la cita, pon el móvil en silencio antes de entrar y no lo cojas hasta que salgas de la oficina, intenta esperar de pie y no sentado…
En el momento de la entrevista, además de todos estos aspectos, tienes dos ayudas más: el currículum y la carta de presentación: en este enlace te damos algunos ejemplos acerca de cómo redactar esta carta para que sea una buena aliada.
Y si después de leer este artículo te has quedado con ganas de saber más detalles sobre el inglés para el trabajo, las entrevistas, los procesos de selección, la manera de hacer un currículum o recomendaciones, este ebook te encantará: “Aprende a enfrentarte a un proceso de selección en inglés”.
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